【爱心小岛·新人扶持】‖人和人之间,最长久的吸引力是“靠谱 ”

以前大家常常会说:“不怕神一样的对手,就怕猪一样的队友。”

但我认为猪一样的队友其实并不可怕,最不可怕的是不靠谱的队友。

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什么是靠谱呢?靠谱,在字典里的释义大致都是:可靠,值得相信和托付。

工作中一个靠谱的队友可以让你安心地与他一起工作。与靠谱的队友一起工作的时候,你不必担心他时时掉链子,也不必担心他做的事情没有条理,更不必担心他虎头无尾把工作耽误了。

有时候小小的环节上出现不靠谱,会酿成大大的错误。

朋友小路是政府机构一个科室的副负责人,有一次她打电话跟我吐槽手下的一个女同事。这个女孩儿是个富二代,才艺很多花艺厨艺化妆样样拿手,因为家庭的关系,就进了政府单位做一个合约工,女孩在工作时总是不上心,而小路也不敢把重要的工作交给她。有一次同事朋友小路做好了几份资料,因为还要忙其他紧急的事情,便交代这个女孩唯一一件工作——帮忙资料找领导签名审批,然后把资料寄出去。

女孩当时认真地答应说:“你放心,我马上做。”过了一个月,政府单位各种催资料,小路才在女孩的桌面找到那个积了灰的文件夹。原来女孩并没有跟进这些文件,也没有给科室的其他同事交代一下,结果整个项目的工作被耽误了,整个科室被批评。

女孩平时与同事私交不错,平日里不是给这个手同事带个饺子,就是送那个同事一个护肤品的小样。但是她的不靠谱品质,却很难让大家信赖她。

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罗振宇在《奇葩说》说“靠谱就是凡事有交代,件件有着落,事事有回音。”对于每一个职场的成年人来,做事有交代,有着落,有回音也是对你队友的敬重。哪怕你没有能力做好,事情成与不成,都要给别人一个交代。没有人能够每天跟在你的后面,给你收拾你留下烂摊子。

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富商李嘉诚说:“聪明人只能聊聊天,做事要找靠谱的人。”股神巴菲特也说:“比聪明更重要的品质是靠谱。”大家这个社会,从来不缺聪明的人,缺的是为人处事靠谱的人。在这个竞争激烈的社会,合作做事更需要找靠谱的人。

先生几年前与两个朋友合伙承包了一座山种植桉树。其中一个朋友为人聪明,有过硬的种树技术与经验,朋友信誓旦旦地说:“以后植树,施肥管理树苗的事包在我身上。你们出资,找销路就行。”大家伙热火朝天的出资承包山头,买树苗,请人植树。结果他这位朋友因为生活上其他的事跟另外一个合伙人闹翻了,他撒手不干了,留下另外两个人无法收拾的烂摊子。

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曾国藩说:“择友为人生第一要义。一生之成败,皆关乎朋友之贤否,不可不慎也。”交朋友,大家要选择靠谱的人。挑对象大家更要选择靠谱的人。女人都想要可靠的,有安全感的婚姻,那么她一定是要选择一个靠谱的男人。

朋友小慧,貌美娇小,又有一份很体面的工作。几年前追求他的年轻才俊很多,但是她选择了一个外表俊朗,喜欢夸夸其谈,很会花言巧语哄她的男人。那个男的开车经常违章,约会总是不守时,朋友们都劝说她,从小事看就觉得这男的不靠谱。但是掉进了蜜罐里的小慧根本听不进去劝,她觉得大丈夫不拘小节,一个有趣的人是不会太规规矩矩的。但最近听说小慧的丈夫在外到处借高利贷,每晚必定出现在各种酒吧ktv。追债的人一个个找上小慧,虽然法律已经明确了一方的债务若不是夫妻双方共用,她是不用负责的,但是她脸上的光泽已经被不靠谱的丈夫彻底抹去了。

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人与人之间,最长久的吸引力,不是身姿容颜,不是金钱地位,也不是才情意趣,而是在日常相处与合作中,体会到的那份靠谱与那种不用提心吊胆,打心底里就感受到的格外的安心踏实的感觉。

靠谱之人在人际交往中不用刻意去花心思在别人的身上,不用去讨别人的喜好。因为你身上那让人感到安全踏实的品质,就足以让人信赖。

朋友的培训机构请到了一个全国名师级别的合伙人,当时市里面最大的几家培训机构都抢着请这位名师入伙,甚至开出了比朋友高出30%的优厚条件,有的又各种送礼打温情牌。朋友什么都没有做,他用最专业的方案与最靠谱的的行为赢得这位合伙人。

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愿你我余生都能成为靠谱之人,成就更好的自己。如何修炼成一个靠谱之人呢,个人觉得可以下面几点开始:

1.守时守礼,重视约定的时间,把其他事情安排得井井有条,不要弄得自己手忙脚乱,更不要浪费别人时间。

2.为人低调,谦卑踏实,努力提升自己的能力,不傲慢自大,夸夸其谈。

3.信守承诺,对于超出超越自己能力范围的事情,不轻易许诺。一旦许诺的事情就会尽力的做到,就算是最后真的做不到,尽力别人一个诚恳的交代。

4.遇事不逃避,认真寻找解决的办法,勇于承担责任,敬重契约精神。